華麗なる転職~年収1,000万超の道~ Vol.3

「35歳限界説」はもう古い。プロが語る20代~50代までの世代別・失敗しない転職戦略

この記事へのコメント

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No Name
確かに30代をとって4年で辞められるより元気な50代を採用して10年いてもらえる方が企業としてはコスパいいもんな、、、
2022/03/27 08:183
No Name
50代でも転職できるなら、長い目でキャリアプランを考えられそうですね!希望が見えました!!
2022/03/27 08:263
No Name
英語ってやっぱ使えるんだなあ、、放置してたオンライン英会話再開しなきゃなw
2022/03/27 09:133返信1件
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