「性的な噂話」を流したのは他社の社員。それでもセクハラ認定される？

ハラスメント探偵～解決編～

現代のビジネスシーンを生き抜く上で、ハラスメント対策は必須だ。

会社によっては、ハラスメント講習の受講を義務づけているところも多い。

だが、暴力や暴言など明らかなブラックゾーンの案件は全体の1割で、9割は判断しづらいグレーゾーンといわれている。

では、その見極め方とは一体！？

それらのジャッジを手助けするのが、ハラスメント探偵と呼ばれる藤川小五郎。

今日はどんな案件が彼を待っているのか。