東京カレンダー | 最新のグルメ、洗練されたライフスタイル情報
2019.09.25
『佐藤養助商店』:門外不出の技による、喉ごし滑らかな"稲庭干饂飩"
『かに物語』:ふっくらと肉厚な一本爪が2本入ったフレンチカレー
『西岡養鰻』:特製タレ付き!脂の乗った高品質な鰻を土佐備長炭で丁寧に焼き上げた蒲焼
『マルヒラ川村水産』:ご飯に載せて贅沢いくら丼!1粒1粒に旨みが凝縮された、とろける食感の北海道函館産天然いくら
『North Farm Stock』:北海道産ミニトマト使用!糖度が高く、コクとうまみがたっぷり詰まったトマトジュース
『ル・ボヌール 芦屋』:フリーズドライフルーツにホワイトチョコがたっぷりと染み込んだ新感覚スイーツ
『HAL YAMASHITA 東京』:シルクのようななめらかさ!冷え冷えトロリの新食感"ウォーターチョコレート"
勤務先に時短勤務の方は多数おり、子供が小さいうちは子供絡みの急な早退、欠勤は仕方ないことと受け入れてます。
仕事柄、土日に家族同伴で打ち合わせにくるお客様が多いのですが、共働きのご家庭のお子様はすぐに大きな声を出したり、おもちゃにあたって大きな音を出す傾向にあります。
始めはお子様の個性なのかな?と思っていたのですが、かなりの確率でそのような場面に...続きを見る遭遇するので、もしかしたら子供なりの「もっと私にかまってよ」というSOSなのでは?と最近思い始めています。
ちなみにお子様と接する時間が長い家庭のお子様は情緒も安定しており、静かに絵本を読んだりお絵描きをしたりしています。
奥様が働く理由は色々あると思いますが、子供が寂しいと感じるのであれば仕事は少し控えるべきだと思います。ましてや自身の承認欲求を満たすだけならなおさらです。
夫や子供に捧げる人生と自分だけの人生があるのが既婚女性だと思うから、仕事で自分だけの人生を確立する人、ボランティアで確立する人、専業主婦で確立する人、色々な形があると思う。
翠は自分のわがままだけで働いて、生活費なんかも出さなくてオッケー、全部自分のおこずかいとかなら良いと思うけど。
翠嫌いでしたが、家事分担聞いてめちゃ頑張ってるなと思っちゃいました
前回の話で金銭的に働く必要無いって。
むしろ、ワガママじゃないなら、何?
子供うんだら今までと同じようには働けなくなるって予測できなかったのかな?
違う人はお金じゃなく自分のやり甲斐とかのためなんですよね?
それは自分のワガママと言われてしまうのもわかるけどな。
やり甲斐だけ欲しいならボランティアすればいいのに。
世界のセレブはそうやって実践しているじゃん♬
子育てママでもみんな社会で活躍できたら素敵ですよね。
横からすみません。
給料は30年前からほとんど変わらないのに物価上昇、消費税導入など生活コストが余分にかかっている。
そういう状況の人達の中で娯楽程度に仕事してます〜って人は浮くのは当然では、、、?
そんな発想はちょっと同情すら覚えます。
って感じだとさすがにわがままだなって思うけど、翠はそこまでではないよね
そこまで子供と旦那に捧げなくても。仕事でも趣味でも楽しいと思える事をできなきゃ損だと思う。まあ翠の場合、ちょっと頑張ると自分が決めた事にも愚痴りすぎだとは思うけど。
やりたい仕事も能力的に無理なら妥協するor努力してるわけでもなさそうだし。
そこそこお金をかけて人生楽しみたいし、子供にもやりたいことやらせたいんだけど、旦那も私も我が儘だって責められるのかな(笑)
女性は結婚したら夫と子供に尽くすことのみが幸せ、それ以外はワガママっていう価値観ある方(しかも女性?)がまだいるんですね。
男性だろうが女性だろうが家族と社会と自分のために働きたい人はいますよ。
子供を巻き込むとややこしくなる。
子供も含めて家族みんなでやりたいこと実現したい!
学童に預けられるのも物凄く嫌で、学童は すぐ辞めて鍵っ子になりました。
学校終わるとそういう家にタムロするんだよね。漫画とか持ち込んでさ
やはり金銭関係なく自分の意義の為に働きたい!という意見は綺麗事のように思えました。
対価を貰って当然だと思っているのでしょう。
貧しいですよね 心が。。。
残念な気持ちになりました。
子育て中で時間のない人たちが、どうやって働くかを話しているのに。
勤務先の性質的に協力は無理なのかもしれないけど他人事すぎる。
結局大樹は家事と育児は自分の役割じゃないって思ってるよね。うちの夫と一緒だな。
だからこの話の大輝も、せめて子供のことについては少し協力してみれば良いのに…と。子供に朝食を食べさせるとか、平日1日だけでも園へ送るとか。
そう、二人で働いて二人で家事育児していけばいいのに。二人の子供、二人の家なんだから。もちろん親や家事代行など人の手やサポートを借りるのもいいと思いますし。
やめればいいの前に、何かできることある?この思いやり大事!!
二人で協力すれば良いのに。これは若いから言えるワードです。若いって良いわねぇw
ご自身の家庭がそうじゃないからってそんなに顔真っ赤に批判しなくてもww
金銭的に余裕がある家庭の女性は皆旦那のサポートに徹しろ、働きたいなら弱音も愚痴も言うなよ、という感じの意見の方が多くてびっくりです。
子供が出来たら自然と男=仕事、女=家庭、という選択肢になることが時代に合わなくて、そのバランスを是正しようと頑張ってる主人公をわがままと整理するのは可哀想だと思います。
翠の悲劇のヒロインぶった態度や言葉に皆んな嫌悪感を示しているんだと思います。
この主人公、自己中だから。
結婚、子供、仕事 全部に評価してもらいた過ぎ!!
まずは着実に一つずつこなしていかないと。
女の敵は女、ですね。嫉妬とは恐ろしい。
しかも全部手に入れるな、とも言っている人いないし
しっかりと一つずつこなしていかないと、ってコメントは読んでない?
性別でなくて、その人の力量
それを政治やお国柄のせいにしてもしょうがない。
欧米では〜とか言うけどシッターや家政婦制度の発達した国と比べてもね。しかも決して安くない。
自分のやりたいことのために周りの協力(負担)を求めるのが当たり前みたいなのはどうかと思う。
彼等曰く、自分がガシガシ野心的に働いて出世するより、奥さんが働き続けてくれた方が、家庭的にはプラスだから♪と。
翠も大樹も、自分事ばかりで考えず、家庭としてどうしたいのか、もう少し広い目で考えられるといいねー
産休前日に、はーい、イチ抜けたーみたいな描写とか、プレゼント持てないから仕事中の夫に迎えに来てーとか、実家帰省してカフェが遠い、すっぴんで私は何してるんだろうとか、暇とか、それなら化粧してーって思いましたもん。何を期待してたんだ、って。それで授乳で胸が引きちぎられるとかって聞いても、頑張ってる...続きを見るねって思ってもらえない。翠じゃなかったらもっと応援されてると思う。
夫からしても、産休前にえらいキラキラしてたし、勝ち組で抜けたかったんじゃないの?て思われてそう。大輝にも本心が伝わってるんですよきっと。
他の小説とかぼーっとスーッと読むんですけど、なんかこの小説は、所々、ん?何か変?て思う箇所が多かった気がしました。間違い探しかいーっ、宿題編、解答編みたいって最初思いましたもん。仕事に生きてる人からも反感買いそうだし、一生懸命子育てしてる人にも反感買うような箇所ありますって。主人公は経済的余裕あってちょっと憧れられる設定だけど、なんか...続きを見るちょいちょいワガママというか、自分だけが大変?みたいな感じで、ライターさん盛り上げるの上手いー!
何だかんだで皆さんのコメントも見るの本当に楽しみにしてるので楽しいから良いんですけど。
って、なんか全くプロフェッショナルな会社じゃない感じ😓😓
文化祭の委員を選んでるんじゃないんだから、、
私自身ワーママで、息子3人みたいな家族(実際は旦那+息子2人笑)キリモリしてるからみどりの気持ちも大輝の気持ちわかるけど。。
会社からは辞めさせられないし、それなのに出来ます!やれます!ってうるさいから会社も困っているんだと思う。
リスクヘッジの方法が事前に社員に念を押すって、リスクヘッジになってないし。
時短抱えてもクライアントに影響出ない体制作るのがプロジェクトマネージャーの役目。
今の時代、共働きなんだから、2人で分担すべきです。
収入ではなく、社会でバリバリ働きたい女性だって、たくさんいます。
しかし今すぐフルタイム勤務やプロジェクト参加って必須かな?って問題
子供がもう少し落ち着くまで腰を据えて時短でも頑張ったほうが良さそう
翠は何でも急に やりたいからやる!ってよく考えず手当たり次第首突っ込んでるだけっぽく見えるから、、、
内外的な宣伝。ちゃんとこなせば儲けもの、こなせなくても元々期待してない感じじゃないかな⁇
翠が仕事出来る雰囲気が全く感じさせられない。
なんでも手に入れようとするから時々困る。
普通の話しても自分が損しないように戦闘態勢だし時に見てて怖いです。
物凄く個人的な意見ですが
旦那さんに家事やってもらって働くより
奥様が家事も仕事も楽しくこなす方が結果的には
潤うように思います。
うちの旦那の会社で若い頃からゴミだしたり家事やったりしてる役員さん多分いないですよ。
奥様もフルに働いている人いないですし
ずっと専業主婦の方が圧倒的ですよ。
でも...続きを見る結果的にはその方が家の収入は何倍にもなりますし。
現実です。
だからその辺の人ではなく
トップの方のお話しです。
でも役員レベルなら夫婦スタートの頃数百万でも
ウン千万、億ですから。
生き甲斐を求めて妻が仕事するにしても
旦那さんに迷惑かけていたらそこまではいかない。
でも、だからきょうび何だと言うのでしょうか。その事実は今の若い世代が家庭を顧みないことの正当化にはならない。億の収入も期待値を掛ければ大した金額にはなりません。ダブルインカムのリスク分散や社会保障等々考えたら、共働きという流れになってきているということもまた事実ではないでしょうか。
やり甲斐も苦労も。
周囲は皆専業主婦でしたが私は仕事しています。
段々と女性が仕事しやすい環境にはなっています。でもトップ周辺はやはり少ないですよ。
出世するには社内派閥に勝ち抜くことで、優秀な人は蹴落とされ 腹黒が社長になった時代です。
そんな旧石器時代は終わりました。
強いわぁぁ。
その体制は貴方の時代で終わりです。
ただ
役員クラスは本当激務です。
家でも家族がサポートしないと勤まりません。
こんなこと社用車使えばいいのにと思っても時短を考えると家族が送迎した方がいい場合もありますし。
そんな会社うちだけでなくまだあると思います。
休みもあってないようなものですし。
そんなことではなく皆さんが言うように令和だからですよ。
いつどう激変するかわからないからでしょうね。いつも多忙です。
友人の他社の奥様も同じような事を言います。
妻もやりたいことがあれば仕事するのは良いことと思います。私もそうです。
しかし生活のために働くなら考え方は色々あると思うだけです。
本当に個人的な意見です。
仕事、子育てで頑張る話しは共感す...続きを見るること多いですし。
役員ってメディアに出たり人前でのお仕事多いですよね。
その為のサポートです。
普通妻がやっていると思います。
まあご主人様がその立場になったらわかってもらえます。
秘書さんは洋服のコーディネートなんてしませんよ 笑
やってくれたら嬉しいですが。
妻のやることは見えないような小さなことが多いです。
それだけ旦那さんが多忙なんです。
やってみるとわかりますとしか言えないんですが。
そんな生き方もあると言っているだけで
まだまだ閉鎖的なことは世にあるくらいで
ご理解ください。
うちもそのはずですから。
それ以外
どこからかはそれぞれでしょうが
紹介はしていただけますが最終的には
奥様なんです。
でもそんな内容はどうでもいいんですよね。
女性が仕事しやすい環境かがですよね。
失礼しました。
少ないですが女性役員には主夫?
違う意味で怖くなった……
世間知らずをご披露しないでください。
これを胸張られて主張されてもね。社員は安月給でこき使われてるんだろうに。
こんな社長夫人がいる会社は嫌だ
そのトップ役員の方たちは、まだ女性が働く環境がない頃に子供を授かった方では?
でももうその世代も役員です。
でも奥様お仕事したことないってよく
聞きます。
旦那様の身の周りのサポートなども必要ですし
ご自分もいろいろやっておかなくてはいけないことありますし。
それ前提で結婚しているだろうしね。
なので、この小説で議論されることには当てはめにくいかと。
今更あーだこーだ…お互いに言ってもどおにもならないし後出し感すごいよね。
時短でも頑張ってる人は沢山いるけど、主人公は頑張ってる私!に酔ってるだけで現実から目を背けてるだけだと思った。
それをみんなに認めて!私頑張ってるでしょ?
て感じが初めからずっと。
そりゃぁ敵も作るよ。
凛も良くないところあるけど、凛の思うことは少なから...続きを見るずみんなも心の何処かで思ってると思う。
それを態度に出すか出さないか。だけの違い。
正直、見ててムカつくよねこういう人
ハッキリ言ってあげてる同僚は実は周りからヒーロー扱いかもねw
しかもこのオバサンは自分を正当化して自分がイジメするタイプだね
現にこの発言がそう
あんたが悪いから可哀想とか失礼な事を言っていいと思っているし
可哀想おばさんは完全に上の人を個人攻撃しているよね。
ムカつく〜の人はただの読書感想。
言葉遣いを注意するだけにしたら良かったのに。
批判はいかん。
家庭でも職場でも騒いでいる面倒くさい人だよね
仕事のこともきちんと考えた上で一つ一つ行動しているのなら応援もできるけど…
あれは「何で根回しもせずに言うの?思いつき?」って思われても仕方ないかなって思いました
もう3歳くらい?で手がかからなくなってきただろうから、そろそろ仕事に重点置いて働きたいと思うのはよくわかる。
そおいう先を想像して危機管理をして対策をとる。をしない人だからいつも無駄に壁にぶちあったたり、周りを巻き込む。
もっと妊娠中にできたことが沢山ある。
それこそ、ワーママの先輩に話を聞く事もできたと思う。
なぜ情報収集を事前にできないのかが意味わからない。
翠は居場所があって羨ましい!
自分の望むもの全て手に入れようとするのも理解出来ます。が、自分の能力そして置かれている環境のバランスが取れていないと無理なのではないかと思います。
自分を見極めて取捨選択が必要なのでは?
全てを手に入れたいと思うことは、悪い事なんでしょうか?
自分の能力、環境を見極めないと厳しいのでは?
時代錯誤って軽く言うけどそこじゃないと思うよ
私の会社は日系の古い金融機関なので、マネージャークラスが大体奥さん専業主婦のおじさんばかりです。先輩が結婚報告をした時に「もう営業できないね。旦那さんが養ってくれるよ」なんて言われたそうです(笑)女性活躍推進!と20代をどんどん営業に出すのはいいものの、結婚後フォローなしの使い捨て状態。営業はやめていく人が大多数です。我が家の場合は夫婦どちら...続きを見るも高給取りでないので共働き必須ですし、私の方が稼ぎがよくても全然構いません。転職を検討していますが、やっぱり共働きでバリバリ稼ぐなんて子供ができた場合は夢の話なのかなぁなんてこのコメント欄を見ていて思いました。
柔軟に働ける会社で、夫婦ともに激務ではありませんので、家事育児分担して回せます。
コメ主さんも納得いく働き方に出会えますように!!
もしくはせめて産休の間楽しくしっかり育ててる描写があれば…
どっちもたいしてできなさそう、向いてなさそうなのにピーピー言うから反感買うんだよね。
そんな柔な心で両立出来るかっつー事。両立ナメんなよ。という気持ちにさせるからではないでしょうか?
お金で割り切れる事はお金で解決すれば良い。夫が分担しろとか言うなら仕事なんかやめれば?
なんて不毛な会話もしなくて良いでしょう。
お金で解決よ。
所詮 男と女じゃ 意識が違うのよ。男に女と同じように考えろという話が不毛。
大体 結婚するんだって 子供を産むんだって 男なんて他人事なんだから。
夫に理解がある家庭なら協力してくれるでしょ。それは良かった良かった。
横からすみません。
他の小説でも男性は自分より格下の女性を好むって言ってるし、なかなか欧米諸国に追いつけませんね。
新しい!使わせていただきます✨
スペインでは専業主婦はお婆ちゃん、という話をするなら、こういう話も出てくるってこと。
①先進諸国の共働きの生き方を知っており実践を試みている人、上手くいってる人
②①がしたくてもパートナーの理解が得られず苦しんでいる人、もしくは諦めている人
③①の発想がない人
まだ日本ではそれぞれ立場が異なってこんな風にコメ欄も意見がでてくる...続きを見るんですね。
それだけでも翠、偉いと思いますよ。
旦那さんが稼いでるからって、自立しなくて良いわけじゃない。
旦那さんだっていつ病気になるかわからないし。
素晴らしい論破!!!
その通りですね。
職種によるけど、時短でも仕事の仕方を工夫して、成果を出して、自立するのに十分な給与を得でる人はいる。むしろ甘くなく難しいと思う。
「時短」=「仕事を減らしてもらってる」
という意味での甘ったれですね。
最近は、働き方改革で、フルタイムと同じ量の仕事を速くやる「時短勤務」も出てきてるので、そっちなら甘くないなあと思いました。まだこの制度はマイナーなんですね!ごめんなさい!!!
背負ってるものって、その「逃げられなさ」だとと思う。
これが見たかった!